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摘要:
企业文化是企业管理的精髓,也是企业人力资源管理的重要内容。企业文化影响着企业人力资源管理的模式、效果以及风格。本文拟以成都置信集团为例,简要探讨企业文化对人力资源管理的影响。
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文献信息
篇名 浅谈企业文化在人力资源管理中的作用——以置信集团为例
来源期刊 投资与合作 学科
关键词 企业文化人力资源管理作用
年,卷(期) 2011,(6) 所属期刊栏目 经济研究
研究方向 页码范围 33-33
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
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1 李光平 4 3 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化人力资源管理作用
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
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相关学者/机构
期刊影响力
投资与合作
月刊
1004-387X
46-1028/F
16开
海南省海口市
82-40
chi
出版文献量(篇)
5164
总下载数(次)
15
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3961
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