浅谈知识型员工激励机制

• 来源期刊: 河北煤炭
• 学科: 经济
• 关键词: 知识型员工 需求理论 激励模式
• 年，卷（期）: 2012,（2）
• 页码范围: 69-70
• 页数: 2页
• 分类号: F27
• 字数: 2658字
• 语种: 中文

摘要

知识型员工作为企业人力资源的重要组成部分对企业的经营管理和持续发展起着至关重要的作用,当前我国大部份企业在员工激励上存在较多问题,导致员工的激励效果欠佳,制约了企业绩效的提升。本文在介绍知识型员工的个人特质、心理需求及价值观念等方面特性基础上,通过分析我国企业知识型员工激励机制的现状和不足,就如何解决知识型员工激励中存在的问题,建立和完善激励机制进行了探讨。