作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
设计科学合理的绩效考核指标体系,是促进公立医院实现“坚持公益性,提高积极性”目标的重要手段,以平衡计分卡理论为基础,探讨建立医院绩效考核体系.
推荐文章
构建医院绩效考核指标体系
平衡计分卡
指标体系
绩效考核
医疗机构
基于平衡计分卡的教师绩效考核
绩效考核
平衡计分卡可行性
模型构建
基于平衡计分卡的某钢铁企业安全绩效考核
钢铁企业
安全绩效考核
平衡计分卡
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 基于平衡计分卡的医院综合绩效考核体系创建
来源期刊 中国卫生资源 学科 医学
关键词 平衡计分卡 绩效考核 指标体系
年,卷(期) 2012,(5) 所属期刊栏目 医院管理
研究方向 页码范围 383-386
页数 分类号 R197.3
字数 4366字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-953X.2012.05.011
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 姚萍 12 136 4.0 11.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (7)
共引文献  (66)
参考文献  (2)
节点文献
引证文献  (20)
同被引文献  (30)
二级引证文献  (9)
2003(2)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(2)
2004(4)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(4)
2006(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2009(2)
  • 参考文献(2)
  • 二级参考文献(0)
2012(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
2014(2)
  • 引证文献(2)
  • 二级引证文献(0)
2015(4)
  • 引证文献(3)
  • 二级引证文献(1)
2017(8)
  • 引证文献(6)
  • 二级引证文献(2)
2018(5)
  • 引证文献(4)
  • 二级引证文献(1)
2019(7)
  • 引证文献(3)
  • 二级引证文献(4)
2020(3)
  • 引证文献(2)
  • 二级引证文献(1)
研究主题发展历程
节点文献
平衡计分卡
绩效考核
指标体系
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国卫生资源
双月刊
1007-953X
31-1751/R
大16开
上海市延安西路1326号生物大厦22楼
4-739
1998
chi
出版文献量(篇)
3060
总下载数(次)
10
总被引数(次)
20769
论文1v1指导