浅论拔尖创新人才的培养

• 作者: 聂长建
• 来源期刊: 中国大学生就业
• 学科: 社会科学
• 关键词: 拔尖 创新 人才 思维 能力
• 年，卷（期）: 2012,（2）
• 所属期刊栏目: 理论探索
• 页码范围: 7-10
• 分类号: C969
• 字数: 6518字
• 语种: 中文

摘要

拔尖创新人才在人才总量中只占极少数,却创造了大多数科研成果和全部的尖端科研成果,发现和培养拔尖人才因此就显得十分重要。要根据拔尖创新人才的特点决定其培养方式,拔尖创新人才的特点是：惊异、专注、敏捷。与之相对应,拔尖创新人才的培养方式是：特长发展、自由发展、卓越发展、机制发展。通过恰当的培养方式,把潜在的拔尖创新人才变为现实的拔尖创新人才。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	聂长建	中南民族大学法学院	61	150	7.0	9.0