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摘要:
招聘对于企业发展的重要性日益明显,高效、规范的招聘不仅有利于提高企业人才的竞争力,更有利于推动企业战略目标的实现.本文在分析国内企业招聘现状的基础上,分析了企业招聘流程失效和招聘困境的原因,提出了几点运用流程控制采优化招聘管理的对策和措施.
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文献信息
篇名 从招聘困境分析优化招聘管理
来源期刊 管理观察 学科 经济
关键词 招聘管理 流程控制 招聘困境
年,卷(期) 2012,(7) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 92-93
页数 分类号 F272.92
字数 2247字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2012.07.065
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招聘管理
流程控制
招聘困境
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管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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