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摘要:
21世纪可以说是知识经济为主导地位的时代,人作为知识经济时代的重要的资源越来越受到人们的重视,同时我们不得逃避的是人力资源会计的重要作用也是不容忽视的,全世界高新科学技术的飞速发展依然从自然以及资源的竞争转向了人力资源的激烈竞争中.在这种知识经济的推动下,各个企业的领导管理层对于人力资源的管理利用以及人力资源资本本身的投入效益更显关注,都急切的需要利用人力资源会计所提供的宝贵信息.文章就针对这一背景出发,介绍了知识经济条件下,人力资源会计在多个角度的重要作用,同时着重对人力资源会计的确认和计量进行了详细的阐述并对其基本的内容进行了相关探讨.
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文献信息
篇名 刍议知识经济条件下人力资源会计的确认与计量
来源期刊 学科
关键词 知识经济 人力资源会计 确认计量
年,卷(期) 2012,(7) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 38
页数 1页 分类号
字数 1897字 语种 中文
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知识经济
人力资源会计
确认计量
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1009-9808
51-1019/F
16开
四川省成都市
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