国有企业人力资源管理创新初探

• 作者: 丁炜 齐文
• 来源期刊: 管理学家
• 关键词: 国有企业 人力资源管理 管理创新
• 年，卷（期）: 2012,（15）
• 页码范围: 626
• 字数: 5165字
• 语种: 中文

摘要

人力资源管理创新一直以来都是企业管理创新研究的主要课题之一,特别是对于国有企业而言,它们在拉动 GDP 增长的同时,还要承担相当大的社会责任,因此人力资源管理创新活动显得至关重要.本文在对国有企业人力资源管理创新意义概述的基础上,指出了国有企业人力资源管理创新过程中存在的问题,并且针对性的提出了相应的对策.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	齐文	兖矿集团公司社区管理中心人力资源科	3	1	1.0	1.0
2	丁炜	兖矿集团公司煤质运销部	3	1	1.0	1.0