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摘要:
在知识经济时代,企业要实现可持续发展,就必须储备一批高素质的知识型员工.知识型员工是企业的财富,是企业竞争制胜的关键性因素,是企业获得超额利润的创造者,是支撑企业发展的重要资源.因此,如何激励知识型员工就显得尤为重要,本文分析知识型员工的重要性及其特性,并提出了激励知识型员工的相关策略.
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知识型
员工
激励方式
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管理策略
激励机制
激励误区
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 探析知识型员工的激励
来源期刊 品牌 学科
关键词 知识型员工 重要性 特性 激励 措施
年,卷(期) 2013,(3) 所属期刊栏目 工作研究
研究方向 页码范围 60
页数 1页 分类号
字数 1786字 语种 中文
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知识型员工
重要性
特性
激励
措施
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品牌研究
旬刊
2096-1847
14-1384/F
大16开
山西省太原市
1988
chi
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