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摘要:
为了有效地考核和提高医院科研管理水平,本文运用关键绩效考核指标(KPI)绩效评价体系,从科研项目立项和过程管理、科研成果奖励、知识产权和论文发表等方面对医院科研技术进行评价。建立医院科研KPI要素,运用目标参照法和加分法,细化科研评价指标,希望通过医院科研绩效评价调动医院科研人员的积极性,促进医院科研水平进一步发展。
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文献信息
篇名 基于KPI的医院科研管理考核评价体系探讨
来源期刊 医院管理论坛 学科
关键词 KPI 科研管理 考核评价
年,卷(期) 2013,(8) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 45-46
页数 2页 分类号
字数 2107字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 蔡国龙 61 479 12.0 18.0
2 陈瑞安 7 41 4.0 6.0
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