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摘要:
针对我国目前二级管理体制下高职院校行政管理人员考核中存在的问题,提出构建科学的行政管理人员绩效考核指标体系、实行分层分类绩效考核、加强绩效沟通与考核结果反馈等对策.
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绩效考核
问题
对策
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 论二级管理体制下的高职院校行政管理人员绩效考核
来源期刊 广西教育C(职业与高等教育版) 学科 社会科学
关键词 高职院校 行政管理人员绩效考核
年,卷(期) 2013,(6) 所属期刊栏目 治校策略
研究方向 页码范围 58-60
页数 3页 分类号 G
字数 5320字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 伍爱春 17 33 3.0 5.0
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研究主题发展历程
节点文献
高职院校
行政管理人员绩效考核
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