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摘要:
随着经济全球化的迅速发展,跨国并购成为中国企业做强做大的一条捷径。但在这条道路上,并不是所有的企业都能一帆风顺,究其原因,文化差异是企业并购失败的罪魁祸首。本文通过分析跨国并购中企业文化的差异及文化整合的必要性,提出跨国并购中企业文化整合模式选择。
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文献信息
篇名 跨国并购中企业文化整合问题研究
来源期刊 中小企业管理与科技 学科
关键词 跨国并购 文化整合 差异性
年,卷(期) 2013,(16) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 25-26
页数 2页 分类号
字数 1639字 语种 中文
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1 靳娟 20 40 4.0 5.0
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