网格营销经理实行“全薪制”薪酬考核体系

• 作者: 张丽华
• 来源期刊: 中国电子商务
• 学科: 经济
• 关键词: 网格营销 全薪制 薪酬考核
• 年，卷（期）: 2013,（19）
• 所属期刊栏目: 财金论坛
• 页码范围: 171
• 页数: 1页
• 分类号: F274
• 字数: 2112字
• 语种: 中文

摘要

城区化管理模式在实行初期确实起到了贴近客户、更好地服务客户的作用,但随着企业内外部环境的不断变革,这种做法不能满足客户营销服务的需要,针对客户的个性化需求进行精准化、专业化营销,已是大势所趋.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张丽华		4	1	1.0	1.0