推进六大机制改革 探索高校新型用人制度体系

• 作者: 沙迪 许安国 赵冠远
• 来源期刊: 中国高校师资研究
• 学科: 教育
• 关键词: 高等学校 用人制度 机制改革
• 年，卷（期）: 2014,（4）
• 页码范围: 1-5
• 页数: 5页
• 分类号: G641

摘要

我国高等教育进入内涵式发展新阶段,全面提高质量成为各高校改革发展的中心主题,用人制度改革是高校改革的核心问题。北京交通大学依托承担的国家教育体制改革试点项目,加强顶层设计,注重整体配套,稳步推进六大用人机制改革,初步构建起基于岗位管理的＂设岗聘任、晋升晋级、考核评价、分配激励、流转退出＂五位一体的新型高校用人制度体系。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	赵冠远		11	103	7.0	10.0
2	许安国		14	124	5.0	11.0
3	沙迪		9	70	3.0	8.0