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公务员心理契约违背及干预对策研究
公务员心理契约违背及干预对策研究
作者:
郭翔
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
公务员
心理契约违背
干预对策
摘要:
随着政府变革的逐步推进,公务员心理契约出现了破裂和违背的情形.通过对其采取相应的干预措施,可以使公务员更积极地面对变革,进而提高公共行政管理效率.
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文献信息
篇名
公务员心理契约违背及干预对策研究
来源期刊
科教导刊-电子版(上旬)
学科
政治法律
关键词
公务员
心理契约违背
干预对策
年,卷(期)
2015,(7)
所属期刊栏目
经法纵览
研究方向
页码范围
119-120
页数
2页
分类号
D630.3
字数
3932字
语种
中文
DOI
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心理契约违背
干预对策
研究起点
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期刊影响力
科教导刊-电子版(上旬)
主办单位:
出版周期:
月刊
ISSN:
CN:
开本:
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创刊时间:
语种:
chi
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