基于企业员工职业生涯全覆盖的人事变更管理系统设计与实现

• 作者: 张曹平 程欢 胡艺文
• 来源期刊: 科技广场
• 学科: 工学
• 关键词: 人事变更管理 履历管理 系统设计
• 年，卷（期）: 2015,（7）
• 所属期刊栏目: 软件技术与开发
• 页码范围: 43-48
• 页数: 6页
• 分类号: TP311
• 字数: 2657字
• 语种: 中文

摘要

江西电网为进一步提高人事管理的集约化水平,全面覆盖企业职工的职业生涯,并将员工管理和人才管理部分业务进行优化,实现员工履历管理的归并和数据的同平台整合,构建了新的人事变更管理系统.本文对覆盖职工职业生涯全过程的人事变更业务进行了分析,并在此基础上进行了人员新进管理、人员调动管理、人员离职管理、人员退休管理、人员返聘管理各模块的总体设计.为规范江西电网各地市公司的人员管理,细化员工履历细节的管控提供了新的可行思路.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	程欢		4	0	0.0	0.0
2	张曹平		2	0	0.0	0.0
3	胡艺文	国网江西省电力公司培训中心	5	12	1.0	3.0