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摘要:
近年来,南京市教师教育培训工作以项目建设为抓手,以培训项目的课程化实施为突破口,逐步建立了市、区、校三级培训体系,健全了教师全员培训机制,力图实现师资培训价值的最大化。南京市在义务教育阶段职初教师培训课程建设的实践探索过程中,提出了以下策略:理念先行,建构教师专业发展的顶层框架;课程引领,研究教师专业发展的行动纲领;实证评价,创新考核促推进、促发展。
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课程改革
教师培训
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文献信息
篇名 推进教师培训课程改革,提升教师专业发展品质--南京市义务教育阶段职初教师培训课程建设的实践探索
来源期刊 教育观察(下半月) 学科 教育
关键词 教师培训 课程改革 实践探索
年,卷(期) 2015,(11) 所属期刊栏目 教师发展
研究方向 页码范围 39-40,129
页数 3页 分类号 G451.2
字数 3744字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 黄银美 南京市小学教师培训中心 2 0 0.0 0.0
2 陈韵妃 南京市小学教师培训中心 2 2 1.0 1.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
教师培训
课程改革
实践探索
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
教育观察(下半月)
月刊
2095-3712
45-1388/G4
16开
广西壮族自治区桂林市
48-218
2013
chi
出版文献量(篇)
5291
总下载数(次)
14
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