最新《劳务派遣暂行规定》对高校用工管理的影响及对策探究

• 作者: 杨钦
• 来源期刊: 人才资源开发
• 年，卷（期）: 2015,（2）
• 页码范围: 234-234
• 页数: 1页
• 字数: 1666字
• 语种: 中文

摘要

最新《劳务派遣暂行规定》主要从用工范围以及用工比例、同工同酬无法切实落实的法律风险、人事成本增加等方面影响高校用工管理，可是劳务派遣制度的优势促使其仍然应用于高校中。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	杨钦		3	0	0.0	0.0