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摘要:
现代经济环境背景下,企业的竞争力越来越多的体现在人力资源竞争上,在这一背景下,员工培训则成为企业提升自身竞争力的关键手段。因此,企业在经营过程中如何加强对员工的培训工作,成为了企业发展过程中的一个重要环节。本文首先,介绍了企业员工培训的含义;其次,分析了企业员工培训中存在的问题;最后提出了相应的解决对策,希望文中内容对相关工作人员能够有所帮助。
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文献信息
篇名 基于培训有效性的企业员工培训中存在的问题与对策
来源期刊 读写算(教育教学研究) 学科
关键词 培训有效性 企业员工 强化培训
年,卷(期) 2015,(15) 所属期刊栏目 综合理论研究
研究方向 页码范围 444-444
页数 1页 分类号
字数 2168字 语种 中文
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培训有效性
企业员工
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