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摘要:
课程考核是检验学生学习效果的重要方式,也是教学模式改革的"指挥棒".对市场营销等实践性较强的专业,现有的考核模式已难以适应多元化的教学方式,因此,多元化考核模式成为教学改革的重中之重.本文以国际商务课程为例,探索了多元化考核模式的具体应用及注意事项,为更合理地进行课程考核、促进教学模式改革提供参考.
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内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 国际商务课程多元化考核模式的应用探究
来源期刊 吉林省教育学院学报(上旬) 学科 教育
关键词 多元化考核模式 教学改革 国际商务
年,卷(期) 2016,(1) 所属期刊栏目 学科教育
研究方向 页码范围 85-87
页数 3页 分类号 G642
字数 3746字 语种 中文
DOI 10.16083/j.cnki.1671—1580.2016.01.020
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 胡文彬 天津中医药大学管理学院 15 103 4.0 10.0
2 何强 天津中医药大学管理学院 37 105 5.0 8.0
3 梁丽军 天津中医药大学管理学院 14 40 4.0 6.0
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研究主题发展历程
节点文献
多元化考核模式
教学改革
国际商务
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
吉林省教育学院学报
月刊
1671-1580
22-1296/G4
大16开
吉林省长春市人民大街6755号
1985
chi
出版文献量(篇)
4827
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16
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5279
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