稳定护理队伍减少护士流失

• 作者: 陈昕 陈晓艳
• 来源期刊: 中国保健营养
• 关键词: 绩效管理 减少 护士流失 护理队伍 稳定性
• 年，卷（期）: 2016,（11）
• 所属期刊栏目: 护理研究
• 页码范围: 308-308
• 页数: 1页
• 字数: 2543字
• 语种: 中文

摘要

目的：探讨稳定护理队伍减少护士流失的方法。方法：通过优化护理队伍绩效考核、提高有效的领导和管理、增强护理人力投资、提供安全和谐工作环境等几方面缓解问题。结果：有力于护生职业发展、规范用工，同工同酬、保证护士职业安全、提高护士工作积极性、吸引更多优秀护理毕业生进入医院工作。结论：改善护理人力不足的现状，需要护理管理者、护理教育工作者以及多方的共同努力。目前，稳定护理队伍、减少护士流失、是护理管理者所面临的关键问题，因此，给护士搭建职业发展平台，提高护士待遇，保证护士安全等诸多方面都需要护理管理者尽快落实。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈昕	内蒙古包头市传染病院包头市第三医院骨科	7	8	2.0	2.0
2	陈晓艳	内蒙古包头市传染病院包头市第三医院骨科	9	6	2.0	2.0