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摘要:
本文利用环比分析方法,对2014年与2015年同期的绩效工作量、绩效收入、实发奖金数据项目的环比率以及绝对值的增减额度,进行深入对比分析,探讨三甲医院体检中心工作量化绩效考核分配的核算,充分提高体检中心工作质量及服务效率。
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 三甲医院体检中心工作量化绩效考核分配探析
来源期刊 行政事业资产与财务 学科
关键词 三甲医院 体检 绩效工作量 分配方案 环比率
年,卷(期) 2016,(31) 所属期刊栏目 绩效管理
研究方向 页码范围 29-30
页数 2页 分类号
字数 2559字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 段建丽 8 60 4.0 7.0
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三甲医院
体检
绩效工作量
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期刊影响力
行政事业资产与财务
半月刊
1674-585X
42-1780/F
16开
武汉市雄楚大街268号湖北出版文化城B座2209室
38-451
2006
chi
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