以就业为导向的高校人力资源管理专业人才培养模式探讨

• 作者: 张磊
• 来源期刊: 课程教育研究（新教师教学）
• 学科: 经济
• 关键词: 就业导向 高校人力资源管理专业 人才培养模式
• 年，卷（期）: 2016,（14）
• 所属期刊栏目: 高等教育
• 页码范围: 40-41
• 页数: 2页
• 分类号: F240-4
• 字数: 2107字
• 语种: 中文

摘要

近年来,随着大学生数量的猛增,社会就业岗位数量却没有大的增长,就业形势越发严峻,大学生就业难的问题引起了社会的广泛关注.人力资源管理专业的学生就业形势的严峻比其他专业更甚.许多人力资源专业的毕业生在工作中都暴漏出了面试能力差、计算机操作能力差和缺乏实践能力等问题,本文将从就业的角度出发,探讨高校人力资源管理专业人才培养现状,以期提出有效措施,培养高技能人才.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张磊	四川省绵阳市西南财经大学天府学院	2	0	0.0	0.0