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摘要:
在信息技术飞速发展的今天,信息技术已经渗透到社会的各行各业,并与其他技术进行了完美的融合。特别是在人力资源管理领域,它是以信息技术为支撑,构建了现代的人力资源管理模式,极大地促进了人力资源管理水平的提高,进一步优化了人力资源管理体系,也为人力资源管理奠定了坚实的基础。因此,如何在新的经济形势下做好人力资源管理信息化的管理,显得尤为重要。
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篇名 信息技术对人力资源管理模式的影响
来源期刊 中外交流 学科
关键词 人力资源 信息技术 管理模式
年,卷(期) 2016,(4) 所属期刊栏目 专题研究与前沿科技
研究方向 页码范围 28-29
页数 分类号
字数 3328字 语种 中文
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信息技术
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中外交流
周刊
ISSN1005-2623
CN50-1016/G0
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