变革型领导对团队效能的影响研究

• 作者: 王晓琪 王瑞永
• 来源期刊: 内蒙古财经大学学报
• 关键词: 变革型领导 团队凝聚力 团队效能
• 年，卷（期）: 2017,（6）
• 所属期刊栏目: 管理理论与实践
• 页码范围: 56-59
• 页数: 4页
• 分类号: F240
• 语种: 中文

摘要

变革型领导有别于传统的交易型领导,它将领导者和下属的角色联系起来,激励员工超越个人利益,为了团队的伟大目标而相互合作,提升团队效能.本文在文献回顾的基础上,通过问卷调查法,收集了来自河北、内蒙古等14个省份的团队领导者及下属成员的189份有效问卷数据,进行实证分析,探讨了变革型领导以团队凝聚力为中介对团队效能的影响.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王瑞永	内蒙古财经大学工商管理学院	34	81	5.0	7.0
2	王晓琪	内蒙古财经大学研究生院	1	3	1.0	1.0