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摘要:
企业管理当中政工思想和人力资源工作二者之间联系密切,将两者有效地结合起来,可以使两者的优势得到充分的发挥,有助于企业管理水平的提升.本文以企业政工思想和人力资源工作的核心内容为重点,对两者之间结合过程中产生的问题进行了分析,并提出了应对之策,以供参考.
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文献信息
篇名 企业政工思想和人力资源工作的结合分析
来源期刊 职工法律天地 学科
关键词 企业政工思想 人力资源工作 结合
年,卷(期) 2017,(16) 所属期刊栏目 社会管理
研究方向 页码范围 253
页数 1页 分类号
字数 1971字 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 周雯 江西赣粤高速公路股份有限公司九景管理处 5 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业政工思想
人力资源工作
结合
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
职工法律天地
半月刊
1008-9837
36-1207/D
16开
江西省南昌市八一大道415号
1988
chi
出版文献量(篇)
16520
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20
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1464
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