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摘要:
教育部和国家卫计委2012年实施的“卓越医生教育培养计划”,促进了教育的深刻变革,对其原有人才培养模式和机制产生深层次的触动,引领了医学人才培养改革的方向.五年来,卓越医学人才培养模式及机制改革,成为各校医学教育研究和改革的重点.文章以协同创新理论为指导,以培养白求恩式卓越医学人才为目标,以多维度协同创新视角探寻卓越医学人才培养改革的路径,这对高等医学院校的教学改革具有重要意义.
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内容分析
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文献信息
篇名 基于协同创新理念下的卓越人才培养模式改革研究与思考
来源期刊 中国高等医学教育 学科 教育
关键词 协同创新 卓越医学人才 培养模式 改革
年,卷(期) 2018,(4) 所属期刊栏目 教育管理
研究方向 页码范围 57-58
页数 2页 分类号 G642.0
字数 3268字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1002-1701.2018.04.028
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王伟 吉林大学公共卫生学院 276 1874 18.0 32.0
2 吴昊 吉林大学公共卫生学院 144 523 11.0 18.0
6 李治国 吉林大学白求恩医学部 7 11 2.0 3.0
7 钱风华 17 83 6.0 8.0
8 吴运涛 吉林大学白求恩医学部 25 123 6.0 9.0
传播情况
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引文网络
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研究主题发展历程
节点文献
协同创新
卓越医学人才
培养模式
改革
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国高等医学教育
月刊
1002-1701
33-1050/G4
16开
浙江省杭州市余杭塘路866号浙江大学医学院内
32-92
1987
chi
出版文献量(篇)
14138
总下载数(次)
9
总被引数(次)
83958
论文1v1指导