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摘要:
基层公务员职业倦怠问题的出现,不仅影响基层公务员个人的身心健康,对政府办事效率的提升以及公共部门的形象都产生不利的影响.本文在详细阐述我国基层公务员职业倦怠问题的含义,透彻地分析我国基层公务员职业倦怠现象的具体产生原因,并从文化、 个人、 组织、 以及制度四个方面提出相应的解决对策,为基层公共部门的高效运转、 优化公共服务建言献策.
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文献信息
篇名 我国基层公务员职业倦怠问题分析
来源期刊 福建质量管理 学科
关键词 基层公务员 职业倦怠 原因 措施
年,卷(期) 2018,(1) 所属期刊栏目 评价分析
研究方向 页码范围 173
页数 1页 分类号
字数 2417字 语种 中文
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1 曹磊 25 153 5.0 12.0
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基层公务员
职业倦怠
原因
措施
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
福建质量管理
半月刊
1673-9604
35-1087/F
大16开
福建省福州市鼓楼区洪山园路洪山科技园福建节能大厦1号楼2层
1980
chi
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