应用股权激励避免人才的流失

• 作者: 范惠玲
• 来源期刊: 现代商贸工业
• 学科: 经济
• 关键词: 代理理论 股权激励 效果
• 年，卷（期）: 2018,（12）
• 所属期刊栏目: 劳动经济
• 页码范围: 95-96
• 页数: 2页
• 分类号: F24
• 字数: 3361字
• 语种: 中文
• DOI: 10.19311/j.cnki.1672-3198.2018.12.041

摘要

科技企业里技术型人才经常性的流失,企业不得不花费大量的时间和成本重新招聘或培养人才,如何避免人才的流失,是很多企业刻不容缓的问题,股权激励可以很好的解决企业的人才流失问题.通过分析了股权激励的类型和激励的效果,以对企业有一定的参考使用价值.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	范惠玲		29	52	4.0	6.0