浅谈最佳人力资源管理实践与企业绩效的关系研究

• 作者: 王伟
• 来源期刊: 中国科技投资
• 关键词: 人力资源 企业绩效 考核 关系
• 年，卷（期）: 2018,（15）
• 所属期刊栏目: 管理方略
• 页码范围: 236
• 页数: 1页
• 字数: 2234字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-5811.2018.15.214

摘要

绩效管理是企业人力资源管理系统的重要组成部分.随着市场经济的飞速发展,各个单位机构都在不断完善自身的管理体系,以促进企业整体管理水平良性化健康发展;而加强企业内部的人事管理,是现行趋势下人力资源管理制度的工作体系重心所在.文章在提出人最佳力资源管理对企业绩效有着密不可分的关系.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王伟		1	0	0.0	0.0