人力资源管理中"以人为本"的实践与创新

• 作者: 卜范信
• 来源期刊: 神州
• 关键词: 人力资源管理 管理水平 以人为本 创新 实践
• 年，卷（期）: 2018,（20）
• 所属期刊栏目: 百家论坛
• 页码范围: 293
• 页数: 1页
• 字数: 2098字
• 语种: 中文

摘要

管理水平的高低,对一个企业的长远发展有着深刻的影响.而"以人为本"更是成为了人力资源管理中的核心内容,也就对管理水平能否提高有了重大影响.实践和创新针对一个企业来说是非常重要的两个方面,有了创新才能更全面地实践.但在创新过程中必然会遇到困难,面临问题,这就需要树立良好的工作作风,积极面对解决问题,将人力资源管理进行新的创新.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	卜范信		3	4	1.0	2.0