作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
由于高校人事制度的复杂性、高校教师的流动以及职称制度的不完善,高校人事争议案件频繁发生,对高校的名誉与和谐校园的建设产生了不良的影响.由于法律法规不完善、缺少专业人员和独立性不强;高校工会在参与人事争议时候有一定的困难.认为高校工会应该从建立工会参与劳动人事争议的制度、转变观念、配备必要的人员、建立相关组织和建设工会的独立性五个方面出发,才能更好参与劳动人事争议.
推荐文章
做好高校劳动人事争议调解工作之我见
工会
定位
高校
劳动争议
调解工作
浅谈民生视野下的劳动人事仲裁工作
民生
劳动人事
调处仲裁
深化劳动人事制度改革,练好内功、适应市场、适应机制
现代企业
人事制度改革
内部管理
人力资源
新常态下广西公立高校工会构建和谐劳动关系问题研究
新常态
广西公立高校工会
劳动关系
改革
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 我国高校工会参与劳动人事争议处理的路径研究
来源期刊 劳动保障世界 学科
关键词 高校工会 劳动人事争议 路径
年,卷(期) 2020,(12) 所属期刊栏目 劳动关系
研究方向 页码范围 10,12
页数 2页 分类号
字数 2931字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈祥瑞 1 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (15)
共引文献  (4)
参考文献  (4)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
1993(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2002(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2004(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2005(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2006(2)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(2)
2008(2)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(2)
2009(2)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(2)
2010(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2011(2)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(1)
2013(2)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(1)
2016(3)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(2)
2018(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2020(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
高校工会
劳动人事争议
路径
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
劳动保障世界
旬刊
1007-7243
22-1354/F
16开
吉林省长春市人民大街1485号吉林省政府办公楼2栋
1989
chi
出版文献量(篇)
19861
总下载数(次)
79
总被引数(次)
16686
  • 期刊分类
  • 期刊(年)
  • 期刊(期)
  • 期刊推荐
论文1v1指导