企业劳动仲裁化解和调解制度建设的研究

• 作者: 齐重建
• 来源期刊: 中国航班
• 学科: 航空航天
• 关键词: 劳动仲裁 调解体度 维护权力意识
• 年，卷（期）: 2020,（11）
• 页码范围: 0106-0106
• 页数: 1页
• 分类号: V

摘要

在经济下滑负担渐增和资产结构调度的双重影响下，很多员工多的公司由于经营成果不理想，员工成本投入下降，员工收入降低现象。因为公司没有做出合理的行为，造成公司与员工之间产生不愉快，劳动仲裁问题也日渐突显。目前我国对于劳动仲裁的处理办法一般是先调解、后仲裁，最后诉诸法律。调解是处理劳动仲裁最有效且省时省力的办法。可是现在劳动仲裁调解体制不完备，施行力度不够，调解结果不能让公司和员工双方都满意。在这样的情况下探究怎么样创建和改善劳动仲裁调解体制，对保护劳动者权力和社会稳定都很有利。