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摘要:
目的:研究以护士岗位胜任力需求为导向的新护士规范化培训应用.方法:在本文研究中将护理人员(工龄1-3年)作为研究对象,95人次培训时间在2018年度7月-2020年度7月,均采取规范化培训,分析并且对比各项指标.结果:实施培训后,护士床旁综合测试(94.21±0.81)分、实践操作测试(96.12±1.23)分、理论测试(90.12±1.01)分、口试测试评分(92.35±1.62)分、岗位胜任力评分(23.17±0.41)分.结论:通过对新护士采取规范化培训,取得显著的效果,能提高护理人员的岗位胜任力.
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关键词云
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文献信息
篇名 以护士岗位胜任力需求为导向的新护士规范化培训应用探索
来源期刊 东方药膳 学科
关键词 护士岗位胜任力需求 新护士 规范化培训
年,卷(期) 2020,(11) 所属期刊栏目 医学教育
研究方向 页码范围 257
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 曾素兰 3 7 1.0 2.0
2 武桂芳 1 0 0.0 0.0
3 曾惠 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
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护士岗位胜任力需求
新护士
规范化培训
研究起点
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相关学者/机构
期刊影响力
东方药膳
半月刊
1671-3591
43-1461/R
16开
湖南长沙市岳麓区含浦科教园区学士路300号湖南中医药大学含浦校区
42-148
1995
chi
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