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国有企业人力资源管理中的人才培训管理探讨
国有企业人力资源管理中的人才培训管理探讨
作者:
刘思征
李涛
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
国有企业
人才
培训管理
策略
摘要:
人才是国家经济顺利转型、实现创新发展的不竭动力和重要资源.国有企业要破解经济发展桎梏、激活经济活力,在市场竞争中利于不败之地,就必须重视人才培养管理工作,以人才促企业创新发展,紧跟时代步伐.
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篇名
国有企业人力资源管理中的人才培训管理探讨
来源期刊
理财周刊
学科
关键词
国有企业
人才
培训管理
策略
年,卷(期)
2021,(7)
所属期刊栏目
管理纵横
研究方向
页码范围
96
页数
1页
分类号
字数
语种
中文
DOI
10.12269/j.issn.1009-9832.2021.07.085
五维指标
传播情况
被引次数趋势
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引文网络
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参考文献
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研究主题发展历程
节点文献
国有企业
人才
培训管理
策略
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
理财周刊
主办单位:
上海世纪出版股份有限公司
出版周期:
周刊
ISSN:
1009-9832
CN:
31-1849/F
开本:
16开
出版地:
上海市钦州路71号5楼
邮发代号:
4-866
创刊时间:
2001
语种:
chi
出版文献量(篇)
4834
总下载数(次)
0
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