关于党建工作与战略性人力资源管理的探析

• 作者: 付瑶
• 来源期刊: 现代企业
• 年，卷（期）: 2021,（7）
• 所属期刊栏目: 管理纵横
• 页码范围: 10-11
• 页数: 2页
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1000-9671.2021.07.007

摘要

党的十八大报告指出,加强对企业党建工作与战略性人力资源管理的重视,提高企业的核心竞争力,让企业发展得又快又好.战略性人力资源管理是当今企业管理的核心工作,做好党建工作充分发挥党组织的作用,使企业党建工作与战略性人力资源管理工作得以顺利开展.将党建工作与战略性人力资源管理工作有效融合,可实现企业战略性人力资源管理的需要,提升企业的经济效益和社会效益,从而促进企业长远发展.