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摘要:
当前,教育评价中的"五唯"问题,其根源在于"唯"形成的片面化、简单化、功利化导向.职业教育评价改革破"唯"的关键,是以"多维"结构性视角构建教育评价新格局.在价值导向上,关注多元主体的利益表达,促进不同办学职能的协同实现,综合发挥教育评价的多种功能;在策略选择上,注重梳理多元主体的不同职责,发展不同类型的评价方式;在结果应用上,减少"五唯"的杠杆撬动作用,以基准性评价、信息公开、长期性评价等方式,形成评价主客体之间交流互动的建构局面,回归评价促进教育发展的旨归.
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文献信息
篇名 以多破唯:构建职业教育评价新格局的路径探析
来源期刊 高等工程教育研究 学科
关键词 职业教育 教育评价 破"五唯" 多元评价
年,卷(期) 2022,(1) 所属期刊栏目 特约专稿
研究方向 页码范围 11-16
页数 6页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
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研究主题发展历程
节点文献
职业教育
教育评价
破"五唯"
多元评价
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
高等工程教育研究
双月刊
1001-4233
42-1026/G4
大16开
湖北武汉华中科技大学内
38-106
1983
chi
出版文献量(篇)
3515
总下载数(次)
24
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