论文降重
免费查重
出版文献量（篇）
3686
总下载数（次）
36
总被引数（次）
0
培训
分享
投稿
本刊着重于企业培训与人才发展最新案例、实用方法的报道与分析，探求中国企业高素质人才培养与发展的方法和途径，以专业报道和诚信服务的媒体品质赢得读者，为读者提供专业化、全方位的产品与服务。
主办单位：
新华报业传媒集团
ISSN：
1673-2650
CN：
32-1757/G4
出版周期：
月刊
邮编：
210029
地址：
出版文献量（篇）
3686
总下载数（次）
36
总被引数（次）
0
分享
文章浏览
目录
-
1. 卷首语刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 中国企业正经历着生产经营大规模化、产品和服务系列化等前所未有的高速发展过程。伴随着市场经济的高歌猛进，高成长中的中国企业不会总是一路阳光和雨露，不时也会遭遇艰难险阻。领导力短缺、高素质人才匮...
-
刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： “2011年中国企业e—Learning卓越实施年会暨颁奖大会”（以下简称“大会”）于3月25日在北京国际会议中心隆重开幕。大会由时代光华发起并承办，中国e—Learning促进中心、北京大...
-
3. 第二季度招聘将呈积极态势刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 万宝盛华最新一期的雇佣前景调查显示：2011年第二季度，中国大陆地区将呈现积极的招聘态势。受访雇主中，34％预计将在第二季度增加招聘。 参与调查的16个城市中，厦门和杭州的雇主们预期的雇佣...
-
刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 智联招聘日前进行的2011年春季跳槽特别调查显示，职场招聘进入了“金三银四”的活跃期。在招聘旺季，面对形形色色的职业机会，40．8％的职场人有了跳槽的想法并付诸行动；12．8％的人在心动和行...
-
刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 埃森哲发布的最新研究报告显示，虽然低于半数（43％的女性和42％的男性）的受访者对现有工作表示满意，但将近四分之三（70％的女性和69％的男性）的人打算继续留在当前供职的公司，从现有工作中挖...
-
刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 日前，《财富》杂志评出2011年全球最受尊敬的50家企业，苹果连续四年拔得头筹。进入前10名的企业分别为苹果、谷歌、伯克希尔一哈萨韦、美国西南航空、宝洁、可口可乐、亚马逊、联邦快递、微软、麦...
-
7. 近九成企业计划加薪留才刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 前程无忧《2011企业离职与调薪调研报告》显示，2011年89％的受访企业将会给员工加薪，预计薪酬增幅将继续加快，达到8．4％，超过2010年的7．9％。
-
8. 课堂教学仍是首选培训方式刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 尽管e-Learning等更先进的教学方法层出不穷，但课堂教学仍牢牢占据着培训方式的主导地位。近日，由《首席学习官》杂志（Chief Learning Officer）发起的关于培训方式的调...
-
刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 近日，全球知名人力资源专业杂志HRO Today发布了2010年培训行业“十三佳培训供应商”名单，人选该榜单的皆为综合水平最高的培训服务供应商，包含雷神咨询、TTA及IBM等多家跨国企业。
-
10. 制定严格的继任规划流程刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 继任计划不是一项阶段性工作，而是永远没有结束的长远之计。那些没有严格继任计划的董事会将在接班人问题上自食恶果。
-
11. 晋升高管的7条建议刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 你会梦想自己有朝一日坐上高管的位置吗？现在就开始朝着那个方向努力吧。中层管理人员可以在未来的五年或者十年里，用行动来增加自己成为部门主管或者首席执行长的机会。这些办法包括实现某些目标和掌握某...
-
12. 组建高参与度团队刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 世界各地的公司都在询问如何使员工以这样一种方式来参与，即这样的参与将会促使企业获得成功。当我使用这个词时，我说的不只是员工的满意度。许多年来，公司都利用员工的满意度调查来更好地了解员工对这一...
-
13. 高成长企业的人才策略刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 中国企业正经历着生产经营大规模化、产品和服务系列化等前所未有的高速发展过程。伴随着市场经济的高歌猛进，高成长中的中国企业不会总是一路阳光和雨露，不时也会遭遇艰难险阻。领导力短缺、高素质人才匮...
-
刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 完美世界（北京）网络技术有限公司（简称“完美世界”）成立于2004年，3年后成功上市，5年内晋级行业四强，现已成为中国网络游戏开发和运营界的顶尖品牌，员工总数超过4000人。凭借强大的技术实...
-
刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 大陆汽车俱乐部（CAA）有针对性地构建了基于胜任力模式的人才选育与评估体系，使企业的人才培养战略与业务推广战略相互整合和促进，实现了员工与企业的双赢。
-
刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 国电联合动力技术有限公司（以下简称“联合动力”）是中国国电集团旗下专门从事风电设备制造的高新技术企业，也是国内风机产业链分布最广的大型国有控股企业。从2007年成立至今，联合动力实现了从样机...
-
17. 从新手到高手的征程刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 对领导者而言。再多与生俱来的天赋也不能使其准备好去应对可能出现的种种挑战。只有保持进取的信念，虚心接受指导，掌握方法，用心练习，并及时接受反馈，才能从新手成长为高手。
-
刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 对管理者来说，有一个简单的方法可以帮助你和你的团队成员降低百分之九十的失败可能，那就是不要放弃——放弃是很多人无法实现他们特定目标的罪魁祸首。
-
刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 深化学习型组织建设的5种方法：找对方法，用好工具；结合实际，整合应用；建立组织学习机制；优化组织学习促进与保障机制；学习型组织评价与持续优化。
-
20. 王少晖每段职场经历都是有价值的刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 年关岁末的王少晖异常忙碌：下午4点，准时出现在采访室的她刚刚开完一个需求分析会；而一个小时后，她要立即参加某大型国企的项目讨论；晚上7点，来不及换下正装的王少晖又出现在韬睿惠悦新年媒体团拜会...
-
21. 崔化师行动学习的“助产士”刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 在上一期中，我们重点讨论了行动学习组建小组的关键技术，本期我们将与您分享行动学习催化师这一话题。 前几篇文章中我们曾经介绍过，行动学习（Action Learning）是一种能够在解决问题...
-
刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 在全新规则、全新哲学、全新模式的企业发展环境中，先知先觉者，正在从优秀走向卓越，而后知后觉者必将走上自我淘汰之路。
-
刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： e-Learning作为一种网络培训方式，因其打破时空限制、降低培训成本、方便学员管理和课程管理等优势获得了众多企业的青睐。e-Learning进入中国已有十年之久，虽然众多企业热衷于将e—...
-
刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 目前，中国很多知名的成长型企业已拥有自己的品牌，但缺乏自己的销售渠道，仅依赖各地的渠道销售伙伴（如经销商、代理商及加盟商等），这势必会导致以下问题：
-
刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 国美电器基于“3L平台”的人才发展模式具有四大特点：实战型培训、网络化发展、全岗位覆盖、低成本驱动，这一模式为企业培养了大批的适用型人才。
-
26. 安利 阶梯式培训铸造店铺营运精英刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 安利（中国）（简称“安利”）是中国直销行业的领导者，其独特的营销及渠道模式一直以来都备受瞩目。作为公司的信誉标志和服务窗口，遍布全国的安利直营店铺在公司和营销人员之间起着桥梁和纽带的作用。而...
-
27. 案例教学广东移动班组长培养新模式刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 由于呼叫中心有着一线员工基数大、流动性强、业务变化快、工作重复性高等特点，一线班组的有效管理就成为部门正常运转的关键。因此，加大班组长管理技能培养力度，为他们提供优秀的管理方法、有效的管理模...
-
28. 如何让企业培训更加有效刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 企业的领导职能贯穿于培训和发展的始终，并有着长远的影响。注重评估和持久的贯彻会使企业培训更加难忘。
-
29. 惠普商学院将实战进行到底刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 2001年，也就是10年前，在北京团结湖湖心岛聚集着一群人，时任中国惠普有限公司企业联盟部副总经理的卢肖时和他的几位同事正策划惠普商学院的第一次公开课。他们的想法简单而清晰——分享惠普管理经...
-
刊名： 培训发表期刊： 2011年4期页码:摘要： 依托于SGS集团一百三十多年的丰富经验，凭借在中国培训市场近二十年的传承与积淀，SGS管理学院荣获“2010年度中国最受欢迎的专业培训机构”奖项。2011年初，SGS管理学院又传来喜讯，由S...
培训基本信息
| 刊名 | 培训 | 主编 | 朱伟正 |
| 曾用名 | |||
| 主办单位 | 新华报业传媒集团 | 主管单位 | 新华报业传媒集团 |
| 出版周期 | 月刊 | 语种 | |
| ISSN | 1673-2650 | CN | 32-1757/G4 |
| 邮编 | 210029 | 电子邮箱 | editor@trainingmag.com.cn |
| 电话 | 025-862197 | 网址 | |
| 地址 | 江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2 |
培训评价信息
培训统计分析
被引趋势
(/次)
(/年)
学科分布
研究主题
推荐期刊
- 期刊分类
- 最新期刊
- 期刊推荐
- 相关期刊
21世纪：理论实践探索
阿尔茨海默氏病研究进展（英文）
安防技术
鞍钢矿山
鞍钢自动化
安徽财会
安徽城市金融
安徽档案
安徽电力科技信息
安徽纺织
安徽工运
安徽建材
安徽节能
安徽农村金融
安徽农机
安徽钱币
安徽软科学研究
安徽水利水电
安徽商贸职业技术学院学报
安徽省情省力
安徽统一战线
阿克苏科技
爱乐
阿勒泰科技
安庆石化
