西方企业激励理论和激励方法及其启示

• 作者: 霍瑞珍
• 来源期刊: 职业时空
• 学科: 经济
• 关键词: 激励方法 激励理论 乡镇企业 西方企业 经营者 企业家市场 非正式组织 企业管理 弹性工作制 激励因素
• 年，卷（期）: 1999,（6）
• 页码范围: 48-51
• 页数: 4页
• 分类号: F270

摘要

管理是企业发展的永恒主题。按管理对象划分,企业管理分为对生产经营工作的管理和对人的管理。对人的管理离不开激励,因此、如何建立有效的激励机制,采用适当的激励方法来激发人的积极性和创造性就成了企业管理中需要不断研究、探索的问题。 一、西方企业激励理论和激励方法 (一)激励理论

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	霍瑞珍		6	1	1.0	1.0