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摘要:
在人力资源管理中,激励是其核心内容,本文主要论述了人力资源管理中的激励机制,列举了几种激励理论和目前人力资源管理中主要的激励方式,最后提出激励过程中应注意的问题.
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文献信息
篇名 论人力资源管理中的激励机制
来源期刊 甘肃科技纵横 学科 经济
关键词 人力资源管理 激励机制 激励
年,卷(期) 2006,(5) 所属期刊栏目 管理科学
研究方向 页码范围 87,65
页数 2页 分类号 F2
字数 5228字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-6375.2006.05.063
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李雯 陕西师范大学教育科学学院 13 72 4.0 8.0
2 王得忠 西安邮电学院继续教育学院 21 152 6.0 12.0
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研究主题发展历程
节点文献
人力资源管理
激励机制
激励
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
甘肃科技纵横
月刊
1672-6375
62-1173/N
大16开
甘肃省兰州市城关区詹家拐子89号
54-38
1971
chi
出版文献量(篇)
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