知识团队冲突的动因探析

• 作者: 朱亚男
• 来源期刊: 郑州经济管理干部学院学报
• 学科: 社会科学
• 关键词: 知识团队 冲突 结构
• 年，卷（期）: 2007,（2）
• 所属期刊栏目: 经济管理
• 页码范围: 25-28
• 页数: 4页
• 分类号: C936
• 字数: 4922字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-3318.2007.02.005

摘要

知识经济时代,知识团队已经成为组织中重要的学习单元和绩效单元.知识团队因其成员多样性而具有自己的特征,知识团队冲突主要有个体特征和群体层面两个方面的动因.研究知识团队冲突的动因,可以为有效管理知识团队奠定基础.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	朱亚男		8	19	3.0	4.0