关于高等学校聘任制度发展的若干思考

• 作者: 林卫峰 贺强
• 来源期刊: 中国高校师资研究
• 学科: 教育
• 关键词: 高校人事改革 教师聘任制度 高校编制 分配机制
• 年，卷（期）: 2008,（1）
• 页码范围: 18-22
• 页数: 5页
• 分类号: G641

摘要

我国高校管理体制还不完善,需要对其进行改革和完善,而人事制度改革是高校管理体制改革的核心。本文结合高校实际情况和特点,通过对当前高校改革与发展过程中面临的重点、难点问题的认知与研究,提出应着重研究和思考的几个方面的问题,以求得高校教师聘用制的重点突破、稳步推进。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	林卫峰		8	190	6.0	8.0
2	贺强		7	76	5.0	7.0