绩效考核结果在X集团销售人员管理中的应用

• 作者: 孙金锋
• 来源期刊: 沿海企业与科技
• 学科: 经济
• 关键词: 绩效考核 销售人员 应用
• 年，卷（期）: 2009,（1）
• 所属期刊栏目: 企业发展与管理
• 页码范围: 83-85
• 页数: 3页
• 分类号: F272.92
• 字数: 3067字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-7723.2009.01.028

摘要

山东X集团是一家民营企业,其原有的绩效管理体系已不适应企业发展的要求,严重影响了销售人员的积极性、主动性和创造性,制约着集团的进一步发展.将绩效考核的结果应用到销售人员的日常管理中,可有效地解决在销售人员管理中存在的问题,促进企业发展.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	孙金锋	聊城大学管理学院企业管理系	28	133	6.0	10.0