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摘要:
信息技术的高速发展使世界步入以知识创新和高新技术迅速产业化为主要特征的时代,人才的竞争更为激烈.高校作为知识创新人才的摇篮,建设高素质的师资队伍极为重要,本文运用平衡计分卡,以A大学为研究对象,尝试设计教师绩效考核指标,以期推动教师队伍的发展.
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文献信息
篇名 A大学教师绩效考核指标设计
来源期刊 管理观察 学科
关键词 平衡计分卡 绩效考核 指标设计
年,卷(期) 2009,(31) 所属期刊栏目 教育管理
研究方向 页码范围 149-151
页数 3页 分类号
字数 3604字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2009.31.090
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张晶晶 4 11 2.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
平衡计分卡
绩效考核
指标设计
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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