作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
随着经济全球化进程的加速,全方位的开放给我国高等教育带来了新的机遇,使我国高等教育融入了世界高等教育.高校教育管理人员是实施高校管理的主体,他们的素质和工作能否有效决定了学校的管理水平,从而在一定程度上决定着高校的竞争力.而绩效考核是促进管理提高工作绩效的主要因素,最能全面考察高校教育管理人员的工作能力和水平.本文在对国内绩效考核机制存在问题剖析的基础上,尝试提出适合我国高校特点的新的绩效评估模式.
推荐文章
关于公司中层管理人员绩效考核管理的思考
中层管理人员
绩效考核
问题
对策
高校行政管理人员绩效考核工作分析
行政管理
绩效考核
考核标准
高校管理人员绩效管理体系优化研究
高校
管理人员
绩效
优化
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 新时期高校教育管理人员绩效考核机制初探
来源期刊 湖南中学物理·教育前沿 学科 教育
关键词 新时期 高校教育管理人员 绩效考核
年,卷(期) 2009,(6) 所属期刊栏目 前沿管理2
研究方向 页码范围 250-251
页数 分类号 G647
字数 2443字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 董天鹅 河南科技学院人文学院 37 90 5.0 7.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (1)
共引文献  (6)
参考文献  (2)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2002(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2004(2)
  • 参考文献(2)
  • 二级参考文献(0)
2009(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
新时期
高校教育管理人员
绩效考核
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
无线音乐·教育前沿
月刊
1672-8882
23-1553/G0
黑龙江省哈尔滨市南岗区鞍山街26号
chi
出版文献量(篇)
9592
总下载数(次)
5
总被引数(次)
2012
论文1v1指导