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摘要:
后现代主义具有“强调多元,崇尚差异、主张开放、重视平等、推崇创造、否定中心和等级、去掉本质和必然”等特征,对高职德育工作产生双重影响。正面影响体现在对传统高职德育目的、德育内容、德育方式、德育评价机制、德育队伍等方面的冲击;负面影响体现在高职学生容易产生崇高理想缺失,自卑、迷茫情绪和孤僻行为滋生蔓延,缺乏社会责任感,张扬叛逆的行为习惯,无底线追求个人利益,夸张追逐标新立异等现象。
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文献信息
篇名 后现代主义对高职德育工作的影响
来源期刊 西南教育论丛 学科 教育
关键词 后现代主义 高职 德育工作
年,卷(期) xnjylc_2010,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 9-12
页数 4页 分类号 G41
字数 语种
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈连锦 黎明职业大学人文社科 46 70 4.0 6.0
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2010(0)
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研究主题发展历程
节点文献
后现代主义
高职
德育工作
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
西南教育论丛
季刊
重庆市北碚区天生路1号
出版文献量(篇)
395
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3
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