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摘要:
企业想要留住所需的人才,薪酬是一个重要的手段.如今人们已经越来越重视到员工薪酬满意度的重要性了,但我国企业员工的薪酬满意度普遍偏低,提高薪酬满意度迫在眉睫.
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文献信息
篇名 浅析企业员工薪酬满意度
来源期刊 新财经(理论版) 学科 经济
关键词 薪酬满意度 外部竞争性 内部公平性 自我公平
年,卷(期) 2010,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 89-90
页数 分类号 F272.9
字数 2332字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-4202-B.2010.10.062
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 高慧媛 山西财经大学公共管理学院 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
薪酬满意度
外部竞争性
内部公平性
自我公平
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