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摘要:
分析聘用护士管理的难点,提出严格掌握招聘程序,择优录取,做好聘用护士的思想教育,营造良好的工作学习环境,提高聘用护士待遇,使聘用护士身心健康,从而提高整体护理质量.
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文献信息
篇名 聘用制护理人员管理的难点和对策
来源期刊 中国医学创新 学科 医学
关键词 护士 聘用 管理
年,卷(期) 2010,(14) 所属期刊栏目 护理
研究方向 页码范围 140-141
页数 2页 分类号 R5
字数 2740字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-4985.2010.14.089
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作者信息
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1 张丽华 4 3 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
护士
聘用
管理
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2008
chi
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