作者:
原文服务方: 保健医学研究与实践       
摘要:
目的 探讨高职院校教师职业倦怠现状及其特点,为预防和缓解高职院校职业倦怠提供理论依据.方法 用教师职业倦怠问卷对随机抽取的185名高职院校教师进行问卷调查.结果 高职院校职业倦怠总分为(48.68±2.62),情绪衰竭得分为(25.94±1.81),低个人成就感得分为(28.21±1.74),去人性化得分(11.63±1.66);男性教师职业倦怠在3个维度上的得分明显低于女教师,已婚教师情绪衰竭得分明显高于未婚教师,不同年龄教师在情绪衰竭和去个性化上差异有统计学意义(P<0.05).结论 高职院校教师职业倦怠状况比较明显,特别在情绪衰竭和低个人成就感得分较高,不同性别、年龄、职称和婚姻状况教师的职业倦怠状况差异显著.
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文献信息
篇名 高职院校教师职业倦怠状况调查研究
来源期刊 保健医学研究与实践 学科
关键词 高职院校 教师职业倦怠 调查研究
年,卷(期) 2011,(4) 所属期刊栏目 教师保健
研究方向 页码范围 65-68
页数 分类号 R131
字数 语种 中文
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 卫宇 达州职业技术学院医学中专部 14 30 4.0 5.0
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期刊影响力
保健医学研究与实践
双月刊
1673-873X
50-1184/R
16开
2004-01-01
chi
出版文献量(篇)
2516
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