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摘要:
本文针对知识型员工网络化工作伴生的失范行为及其引发的种种危害,从梳理员工网络行为失范的表象入手,分析失范行为产生的主客观原因,进而提出规避措施和改善对策,以期更好地规范员工网络信息行为.建设和谐安全的信息网络空间。
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激励误区
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 知识型员工网络信息行为失范研究
来源期刊 赤峰学院学报:汉文哲学社会科学版 学科 社会科学
关键词 知识型员工 网络 信息行为 行为失范
年,卷(期) 2012,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 97-100
页数 4页 分类号 G350
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 汪传雷 安徽大学管理学院 242 1380 17.0 26.0
2 王兰 安徽大学管理学院 10 33 3.0 5.0
3 冯世朋 安徽大学管理学院 11 57 5.0 7.0
传播情况
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引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
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研究主题发展历程
节点文献
知识型员工
网络
信息行为
行为失范
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
赤峰学院学报(汉文哲学社会科学版)
月刊
1673-2596
15-1341/C
16开
内蒙古赤峰市红山区迎宾路1号
16-158
1980
chi
出版文献量(篇)
16153
总下载数(次)
15
总被引数(次)
28416
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