人力资源管理与公共部门人力资源管理关系探讨

• 作者: 寇景盛
• 来源期刊: 世界华商经济年鉴·科技财经
• 关键词: 人力资源管理 公共部门 公共部门人力资源管理
• 年，卷（期）: 2012,（11）
• 页码范围: 120-121
• 字数: 3695字
• 语种: 中文

摘要

人力资源管理是指企业人力资源管理,而不是人力资源管理一般原理.人力资源管理与公共部门人力资源管理具有各自的发展历程、学科特征.把公共部门人力资源管理看成是人力资源管理的子学科,或人力资源管理的组成部分,是对二者关系的严重误解.在全球新公共管理浪潮的大背景下,公共部门管理、公共部门人力资源管理面临挑战,公共部门根据自身的特点引入、借鉴人力资源管理有关理论、技术,是学科发展的必然趋势.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	寇景盛		1	3	1.0	1.0